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恭喜!提前退休真的来了,6月1日起正式实施!
2019-04-29 09:57

  2019年6月1日,修订后的《中华人民共和国公务员法》将正式实施。新公务员法的一大亮点是:工作满30年可申请提前退休!

  作为此次公务员法修订的亮点之一,提前退休引发热议。

  

  公务员法第九十三条明确规定:

  (1)工作满三十年的,可以申请提前退休。

  (2)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的。

  (3)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。这种情况一般是指特殊岗位的公务员,由于其岗位特殊的工作条件,为保护其健康,国家允许其提前退休。

  同时,国家明确:公务员退休后享受国家规定的养老金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助!

  

  那么,身处一线的企业职工们,又要怎样才能享受到“提前退休”这一红利呢?

  按照规定,企业职工也可以提前退休,但是要满足一些条件。根据国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》,下列几种情况可以办理提前退休:

  1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。  

  2、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。  

  3、因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。

  

  根据《工伤保险条例》规定:

  (1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴。

  (2)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。

  (3)基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

  

  提前退休究竟是好是坏?

  小编认为,如果是身体不好,或是从事特殊职业,该职业环境会对身体有较大伤害形成职业病的,提前退休当然是好事儿。

  但是如果身体还不错,又需要有高额收入,那就坚持到正常退休的那一天,退休后养老金也会比较多。毕竟现在国家养老金每年都在上涨,谁还不想多拿点钱呢?

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